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31 | - Número: 030 | 11 de Julho de 2009

“Comércio, manutenção e reparação de veículos automóveis e motociclos” (75,1%).
As mulheres mantêm uma representatividade muito elevada no desemprego proveniente da “Indústria do vestuário” (88,7%), na “Administração pública, educação, actividades da saúde e apoio social (76,5%), no “Alojamento, restauração e similares” (73,5%) e na “Indústria do couro e dos produtos do couro” (72,3%).

3.4. Salários, remunerações e ganhos

Em 2007 e segundo os dados dos Quadros de Pessoal para o Continente, a desigualdade salarial
5 é outra característica a realçar: (no sector privado) as mulheres auferem cerca de 81,2% da remuneração média mensal de base dos homens ou, se falarmos de ganho médio mensal (que contém outras componentes do salário, tais como compensação por trabalho suplementar, prémios e outros benefícios, geralmente de carácter discricionário), 77,6%. Entre 2005 e 2007, observa-se, alguma tendência de aproximação das remunerações entre homens e mulheres, uma vez que, a remuneração média mensal de base aumentou 0,6p.p. e a de ganho aumentou 0,2p.p.. Gráfico 20 – Remuneração e ganho, por sexo, 2002-2007 Fonte: MTSS/GEP, Quadros de Pessoal
5 Esta análise é feita com base nos Quadros de Pessoal do GEP.
Remunerações média de base (€)
100,0 300,0 500,0 700,0 900,0 1100,0
2004
2005
2006
2007
Homens Mulheres
Remunerações média de ganho (€)
100,0 300,0 500,0 700,0 900,0 1100,0
2004
2005
2006
2007
Homens Mulheres