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0004 | II Série C - Número 013 | 29 de Janeiro de 2005

 

5. PLANO DE DESENVOLVIMENTO PESSOAL
OBS: A preencher em conjunto pelo avaliador e avaliado tendo em conta o guião da entrevista

5.1. Objectivos e metas para o ano seguinte

5.2. Condições para melhoria do trabalho e desenvolvimento das competências (incluindo formação profissional)

5.3. Projectos de evolução profissional (mobilidade e evolução na organização)